В редакцию газеты «Красное знамя» Каслинского района Челябинской области пришло письмо от семьи Хафизовых из села Булзи, в котором они возмущены низкой зарплатой рядовых сотрудников сельской почты.
«Недавно узнали про зарплату почтальонов, которые нас радуют и надежно носят пенсию домой. Пенсионеры живут по всей деревне, почтальоны разносят не только пенсии, но и журналы, газеты, посылки. Да что перечислять! Все мы пользуемся услугами Почты России. Просьба проверить, правда ли, что у почтальонов заработная плата от 5 до 7 тысяч рублей. Ведь недавно в прямом эфире Путин сказал, что в России минимальная зарплата рабочим 16 тысяч», – пишут Хафизовы.
Мы адресовали этот вопрос главному специалисту по корпоративным коммуникациям УФПС Челябинской области, филиала ФГУП «Почта России» в г. Челябинске Светлане Замятиной. Вот что она ответила:
«Сотрудники предприятия, работающие на полную ставку, получают заработную плату не ниже минимального размера оплаты труда. На сегодняшний день средняя заработная плата почтовых работников по Каслинскому району и г. Касли составляет более 14 тысяч рублей.
В небольших населенных пунктах почтальоны, как правило, работают на неполной ставке, их занятость не превышает трех дней в неделю, и размер зарплаты формируется в соответствии с отработанными часами.
Отмечу, что дополнительно к ежемесячной окладной части почтальоны получают вознаграждение за оказание сетевых услуг. Сумма премий за оказание сетевых услуг составляет в среднем 700 рублей на одного человека. В то же время отдельные сотрудники, благодаря данной системе мотивации, могут существенно увеличить свой доход. Сумма премий за оказание сетевых услуг у отдельных работников достигает 6 тысяч рублей».
Загрузка...
Оставьте первый комментарий