Назван РАЗМЕР МИНИМАЛЬНОЙ ОПЛАТЫ ТРУДА на 2023 год в Челябинской области

Он на две с лишним тысячи рублей больше общероссийского

Президент РФ Владимир Путин подписал закон о минимальном размере оплаты труда в России на 2023 год.
Каким МРОТ будет на Южном Урале и сколько работодатель обязан выдавать на руки подчиненным, журналисты ИА «Первое областное» узнали в Федерации профсоюзов Челябинской области.

В федеральном законе размер минимальной оплаты труда на 2023 год составляет 16 тысяч 242 рубля.
Но мы помним, что жители нашего региона вправе рассчитывать на надбавку — так называемый уральский коэффициент.
‼И он действительно будет.

💬«Для Челябинской области минимальный размер оплаты труда рассчитывается по следующей формуле: общероссийский МРОТ + уральский коэффициент в размере 15%. Считаем и получаем 18 тысяч 678 рублей», — пояснили нам в областной Федерации профсоюзов.

И сразу оговорились, что получить на руки эту сумму будет проблематично.
Если зарплата официальная, из неё обязательно вычтут 13% НДФЛ. Налог практически съест всю надбавку.
И на руки можно будет получить только 16 тысяч 249 рублей. То есть на 7 рублей больше, чем размер общероссийского МРОТ.
Также следует помнить, что МРОТ рассчитывают для работника, который трудится на полную ставку.
💬«Если работник трудится не на полную ставку, то его зарплата может быть меньше МРОТ», — говорят в Федерации профсоюзов.

Иногда люди думают, что повышение МРОТ автоматически приведёт к повышению их зарплаты. Пожалуй, это возможно, но лишь в одном случае: если работник получает голый оклад в размере МРОТ.
Однако у большинства людей в зарплату входят различные компенсационные, стимулирующие и социальные выплаты. Например, зарплата работника может складываться из оклада в 9 тысяч рублей, ежемесячной премии в 5 тысяч рублей и надбавок за дополнительные обязанности в 5 тысяч рублей.
Оклад такого человека недотягивает до МРОТ, но в целом ему начисляют 19 тысяч рублей, что больше МРОТ и полностью соответствует российским законам. В этом случае зарплату можно не повышать.
💬«Профсоюзы выступают с инициативой приравнять к МРОТ минимальные тарифные ставки и оклады работников. Но сейчас привязка окладов к МРОТ законом не предусмотрена», — говорят в Федерации профсоюзов.

‼От размера МРОТ в России и в Челябинской области зависит ряд социальных пособий. Вот они как раз должны увеличиться.
Кстати, средняя зарплата по региону, по данным на сентябрь 2022 года, гораздо выше МРОТ и равна 48 тысячам 132 рублям. Эта цифра важна исключительно для статистики, и работодатели, как вы уже поняли, могут платить зарплату гораздо ниже этого показателя.

Источник: https://t.me/odinobl/47139

Оцените статью или оставьте комментарий 1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Оставьте первый комментарий

Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.